Este año la XVII edición de La Escola de Aposta Jove de UGT-PV, se ha llevado a cabo los días 19 y 20 de junio en Benicàssim, en un espacio que ha reunido a jóvenes sindicalistas para llevar as cabo unas jornadas centradas en el análisis y la respuesta frente a los delitos de odio en el ámbito laboral.
Durante dos días, las personas participantes trabajaron de forma colectiva sobre las distintas realidades que atraviesan los entornos laborales: la discriminación por razón de discapacidad, origen migrante, identidad y orientación sexual, y género, poniendo el foco en cómo estas situaciones se manifiestan en el día a día del trabajo y cómo pueden ser abordadas desde la acción sindical.
El encuentro permitió generar un espacio de debate y reflexión en el que se destacó la necesidad de reforzar la prevención, mejorar los mecanismos de denuncia y garantizar entornos laborales seguros, libres de violencia y discriminación.
Por otra parte, la jornada del sábado se centró especialmente en la participación de la juventud en el sindicato. A través de diversas dinámicas se analizaron propuestas para mejorar la implicación de las personas jóvenes en la acción sindical, reforzar su presencia en los espacios de decisión y adaptar los canales de comunicación a nuevas realidades sociales y laborales.
La clausura de la Escola contó con la intervención del Secretario General de UGT-PV, Tino Calero, quien subrayó la relevancia de combatir los delitos de odio en el contexto actual y la necesidad de reforzar el papel de la juventud dentro del sindicato como motor de renovación y futuro del movimiento sindical.
En su intervención, destacó que “la lucha contra los delitos de odio es una prioridad sindical en un momento en el que las desigualdades y los discursos de odio están creciendo en el ámbito social y laboral”, así como la importancia de seguir construyendo espacios de participación real para las personas jóvenes.
La portavoz de Aposta Jove de UGT-PV, Rocío Barbeito, agradeció la participación activa de todas las personas asistentes y puso en valor la calidad de los debates y aportaciones surgidas durante las dos jornadas.
Asimismo, anunció que todas las ideas y conclusiones recogidas durante la Escola serán sistematizadas en dos documentos de trabajo que serán trasladados a la ejecutiva de la organización, con el objetivo de incorporar nuevas propuestas para la mejora de las políticas sindicales en materia de lucha contra los delitos de odio y participación juvenil.
La Escola de Aposta Jove en Benicàssim se consolida como un espacio de formación, debate y construcción colectiva, donde la juventud sindicalista no solo analiza la realidad laboral actual, sino que también impulsa propuestas concretas para transformarla, reforzando el compromiso de UGT-PV con la igualdad, la diversidad y la participación activa de las personas jóvenes trabajadoras.
